Как Вы знаете, в России существует десятки тысяч медицинских учреждений, центров здоровья и красоты.Только малая часть из них вызывает чувство неподдельного восторга, давая надежду на то, что не все так печально у нас в России в этом сегменте бизнеса, и возможно уже лет через 10 - 15 мы догоним, а может и перегоним европейских предпринимателей, как по качеству предоставляемых услуг, так и по уровню сервиса и самое главное по уровню доверия, оказываемого со стороны клиентов.
Другая часть, значительно большая, объективно рисует неутешительную ситуацию на рынке индустрии здоровья и красоты.
У кого - то превалирует неутолимое желание зарабатывать деньги любыми путями, что в корне становится в разрез с ценностью, миссией и предназначением самой медицины.
Кто-то не выдерживает натиска конкурентов и сдается, кто-то попросту считает виной всему кризис, имея при этом поверхностный взгляд на управленческую деятельность в медицинских учреждениях, совсем не учитывая тот факт, что в сфере медицины и wellness индустрии важно учитывать огромное количество деталей и нюансов.
Кто - то не знает как совместить внутреннее управление с внешней деятельностью или вывести свою компанию из стогнации, так как возможно имеет превосходную медицинскую компетенцию, но отнюдь не предпринимательскую. Другие же идут вперед и едут на обучение за границу - в Америку, страны Европы, так как понимают, что настоящий кризис - это кризис некомпетентности, но к большому сожалению, вернувшись в Россию, сталкиваются с тем, что не в состоянии сами в одиночку применить, полученные теоретические знания на практике для достижения желаемого результата. Тому виной не столько само качество самих знаний, здесь есть более глубинные причины, кажущиеся на первый взгляд банальными - это наш русский менталитет, специфика ведения бизнеса в России, экономические реалии и многое, многое другое, поэтому все бизнес обучение должно быть правильно и качественно адаптировано для России.
С этим согласиться любой, кто хоть раз сталкивался с подобным.
Говоря откровенно, эти и многие другие причины находят отражение в различных проблемах, которые, к радости, мы научились преодолевать, лечить так же просто как простуду или кариес в 21 веке, применяя новейшие технологии, и имея неоценимый опыт по всему миру. Хотите узнать хотя бы один секрет, как именно мы это делаем?
Секретов у нас очень много, ровным счетом столько же сколько и у медицинских работников, врачей высшей категории, профессоров т.е. тех, кто занимается медициной и здоровьем человека большую часть своей жизни, любит свое дело, отдается ему полностью, для кого человек и человеческие ресурсы стоят на первом месте, понимая ,что это будущее современной России. Это наше мышление и наша миссия.
Открывая один из секретов, отметим тот факт, что он заслуживает наиболее пристального внимания и напрямую вытекает из серьезной проблемы. На рынке медицинского обслуживания и wellness индустрии, не просто мало, а практически нет профессиональных руководителей , обученных и владеющих всеми инструментами лидерства, которые были бы в состоянии управлять медицинскими учреждениями. Правильно и четко понимать ценность персонала и пациентов, и в зависимости от экономической и конкурентной рыночной ситуации, одновременно учитывать специфику услуг и грамотно разрабатывать стратегии компании, при этом заботясь о каждом пациенте, как о важном человеческом ресурсе, понимая его желания и опасения, а не бросать его на произвол судьбы, как чаще всего происходит в нынешней ситуации во многих медицинских учреждениях. Об этом свидетельствует многочисленные отзывы людей, попадавших в руки некомпетентных специалистов и брошенных порой один на один со своей проблемой.
Одним из способов устранения такой ситуации и профилактических мер по ее возникновению - лучше предотвратить заранее болезнь, чем ее вылечить - это подготовить эффективных сотрудников, медицинских менеджеров, чемпионов в этой области, которые выведут рынок медицинских услуг на новый уровень для России, в частности Санкт - Петербурга, качественный уровень, уже похожий на европейские стандарты.
Компании «Рим Консалтинг» знаком весь спектр вопросов и задач, с которыми сталкиваются предприниматели и сотрудники медицинских учреждений каждый день.
Наша компания владеет самым передовым мировым опытом в решении этих задач и проблем. Это не мотивация и не тренинги в обычном и общем представлении - это научно обоснованный метод с индивидуальным подходом к каждой назревшей ситуации, адаптированный к российским реалиям, направленным на достижение конкретных экономических показателей не на теории, а на практике.
Мы предлагаем Вам свой более чем 20 - ти летний опыт в сфере услуг стратегического консалтинга, благодаря наработанному опыту не только в сфере человеческих ресурсов, но а также в нахождении стратегий и решений для преодоления любой проблемы.
В нашем широком арсенале имеются уникальные методики, которые отличаются от традиционного российского подхода, специально созданные для собственников, предпринимателей и сотрудников медицинских учреждений.
Наша фундаментальная задача состоит в помощи собственникам и предпринимателям учреждений и компаний в сфере медицины и здоровья человека. Поэтому мы работаем индивидуально с каждой компанией, отталкиваемся от ее размера, направления деятельности, непосредственно желаний, интересов и существующих проблем. Мы показываем наш профессионализм и уровень сразу на деле в практике, не заваливая Вас и ваш почтовый ящик информацией, возможными программами и теорией как это обычно бывает.
Мы организуем встречу на территории вашей компании, чтобы сразу окунуться вместе с Вами в ее атмосферу, и приступаем к действиям. Вы - наш пациент, поэтому нам важно полное доверие каждого клиента, вне зависимости от сложности "заболевания", поэтому наша с Вами встреча не пройдет в пустую.
Во - первых, она для Вас абсолютно бесплатна и ни к чему не обязывает.
Во - вторых, по Вашему желанию, мы проводим качественную диагностику учреждения и предоставляем собственникам объективную информацию о положении дел в компании и поделимся собственным опытом.
